働き方改革で本当に社会は変わるのか？

働き方改革

働き方改革で何がどう変わるのか？

今企業とそこで働く従業員との関係が大きく変化しています。その変化を象徴しているのが契約社員や派遣社員、あるいはパートいった正社員以外の働き方の広がりです。一部のメディアは「雇用の安心が崩れている。」「個人の働く意欲が保てない。」等と報じていますが、はたして本当にそうなのか？疑問があります。

政府は働き方改革は第三の矢として、構造改革の柱となる改革としています。国は今、働き方改革を進め、非正規労働者や女性、高齢者がより働きやすい環境を目指しています。こうした政府の動きに、順次日本人の働き方が変わりつつある今、最近では週休三日制を導入する企業も増えているなど、休みの日数にも変化が生じ始めています。

はっきりしているのは、この働き方改革の視点というのは、労働者の視点から見た働き方改革ということです。

当サイトは、働き方改革で何がどう変わっていき。変わる働き方にどのように対応し、行動すれば「明日～将来明るいキラキラな人生が送れるのか。」を考え追い求めて行きます。